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劳动纠纷-超时工作加班费用补偿

向律师咨询 会员收藏 转阅给别人2015-03-24 浏览:

劳动纠纷-超时工作加班费用补偿

网友咨询内容:

您好!我是深圳一家公司员工,在该公司管理物流部,从13年11月入职至今,平时累积加班时间有300多个小时,周末加班有280个小时,现公司拒绝支付加班费,只是让1:1调休来充抵加班时间。我要公司给予补偿按150%或200%应怎么做? 公司拒绝给我购买住房公积金,我要公司帮我补齐入职以来所有住房公积金可以吗? 公司发工资从来没有发过工资清单,这个属于违法行为吗? 我现在可以通过以上公司这些违反劳动法的行为,要求与公司解除劳动关系,并且给予我赔偿吗? 因为公司把我调到东莞出差,不让我回深圳,并想尽各种办法逼我自己离职,我该怎么办,希望得到您的帮助和援救。

律师解答:

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